- организация и координация работы по управлению аппаратом Администрации и структурными подразделениями Администрации;
- организация и проведение кадровой политики, в том числе формирование кадрового резерва, профессиональной подготовки, переподготовки, повышение квалификации и стажировки сотрудников;
- ведение кадрового делопроизводства;
- изучение положительного опыта в установленной сфере деятельности в субъектах Российской Федерации и подготовка рекомендаций по его внедрению на территории муниципального образования Докузпаринский район;
- содействие в организации социологических исследований в установленной сфере деятельности, анализ полученных данных и подготовка конкретных предложений для решения проблем, выявленных в результате проведения социологического исследования;